Leidinggeven op Afstand

In veel organisaties werken leidinggevenden en medewerkers grotendeels thuis. Er lijkt een landelijke trend te zijn van ‘thuis werken en op kantoor ontmoeten’. Dit betekent dat persoonlijke contacten grotendeels plaats maken voor online – en telefonische contacten. Dit heeft gevolgen voor de wijze van leidinggeven en samenwerken. Hoe geef je effectief leiding op afstand?

Wij verzorgen online & blended maatwerkprogramma’s voor leidinggevenden en gaan aan de slag met leervragen als:

  • Hoe hou je op afstand goed contact en verbinding met je medewerkers en team?
  • Hoe voer je effectief online overleg/vergadering met gebruikmaking van online communicatie faciliteiten en spelregels
  • Hoe hou je op afstand ‘de vinger aan de pols’ over gemaakte werk- en resultaat afspraken?
  • Hoe stuur je zonder te vervallen in micro-management?
  • Hoe versterk je eigenaarschap bij medewerkers?

Wil je meer weten over onze maatwerkprogramma’s rondom Leidinggeven op Afstand. Neem dan contact met ons op. Wij gaan hierover graag met je in gesprek.